●基金普丰基金经理高晓琴：

　　大刀阔斧地换仓改革

　　鹏华基金旗下基金普丰的高晓琴独挑大梁时间不长，2007年8月才正式上位接任易贵海担任基金经理，此前一直担任基金经理助理。

　　担任助理，不一定苟同前任风格，在易贵海离职后，高晓琴进行了大刀阔斧的换仓改革。

　　2007年二季度，基金普丰前四大重仓股分别为津滨发展、阳光股份、盐田港、中兴通讯。而三季度末，这四只股票一只不剩全部被高晓琴剔除在外，一只没有申赎压力，坚持长期持有的封闭式基金进行如此大规模的换仓是极为罕的。

　　●长城基金久嘉基金经理秦玲萍：

　　中规中矩稳定性高，咬定大盘蓝筹不放松

　　秦玲萍今年刚满30岁，但从2006年2月25日起就担任了基金久嘉基金经理。履历上看，秦玲萍硕士毕业后一直担任研究员工作，资产管理方面经验相对匮乏。在她带领下，基金久嘉净值增长率近年来一直保持10名左右的水平。

　　秦玲萍持仓品种特点并不明显，基本以大盘蓝筹股为准，但稳定性极高，几乎每季度前十大重仓股都没有明显变化，中规中矩是对其最恰当的评价。

　　●嘉实研究总监、嘉实服务基金经理党开宇：

　　寻找低估的品种，买入，然后等待

　　党开宇也许是所有女性基金经理中最年少得志的。1978年出身的她在2004年开始就担任了诺安平衡的基金经理。并于2005年获得偏股型基金最佳表现奖。之后跳槽至嘉实也同样受到重用，不仅担任研究总监要职，同时是嘉实服务及嘉实策略增长的基金经理。

　　客观地讲，党开宇接手嘉实服务基金后业绩比之前男性经理业绩稍差，但其几乎继承了嘉实服务前任一贯的持仓风格，对比2006年与2007年两年的前十大重仓股，区别并不明显，仍然坚持采取“以价值指标为基础、在价值基础上求成长”的价值增长策略。

　　“其实我们也并没有什么特别讨巧的办法。寻找低估的品种，买入，然后等待。这是价值投资者的惯用手法。”党开宇道出其成功秘诀。